COMPELLING
A N G E B O T E
Das Hofgut Seerücken ist ein einzigartiges Management-Konzept. Wir verstehen uns als eine exklusive Führungs-Entwicklungsanlage, wo Talente und Organisationen weiter entwickelt werden. Hier sind Sie und Ihr Team unter sich und geniessen Privatsphäre und Ruhe um die nächsten Schritte einzuleiten. Seminare, Workshops und Retreats mittels Simulationen für maximalen Erfolg in Ihrem Arbeitsalltag.
"Tell me, and I`ll forget – show me, and I may remember – Involve me, and I`ll understand" ..
Leadership Lounge: Transformation gestalten mit Martin Oswald
Thema des zweiten Leadership Lounge Anlasses vom 26. Juni 2024
«Transformation gestalten – Erfahrungen aus der Medienbranche»
Willkommen zur Leadership Lounge – dem lockeren Format für inspirierenden Austausch!
Heute mit spannendem Impulsreferat von Martin Oswald, Verlagsleiter, Galledia Regionalmedien.
Martin Oswald treibt seit über 20 Jahren die digitale Transformation im Journalismus voran. Zuerst war er zwölf Jahre bei Schweizer Fernsehen und Radio SRF im Einsatz, dann während sieben Jahren bei CH Media (u.a. St.Galler Tagblatt) und leitet jetzt bei Galledia drei Medientitel in der Ostschweiz. Er steht für Innovation und Wandel, sagt dazu aber auch: «Im Kern geht es immer um den Menschen. Wir können nur Erfolg haben, wenn es uns gelingt, die Mitarbeitenden auf diese Reise mitzunehmen.» Oswald ist seit März 2023 Mitglied der Geschäftsleitung bei Galledia, ein Ostschweiz Medienunternehmen mit 440 Mitarbeitenden. Er tritt regelmässig als Dozent und Speaker zum Thema Leadership und Change auf.
Nach dem Impulsvortrag stehen persönliche Begegnungen und der offene Dialog im Zentrum – dies bei einem Apéro Riche mit Weidebeef-Burgern vom Bauern und köstlichen Beilagen.
Organisiert wird der Event von Nadia Lattmann (Businesscoach Authentic Leadership), Valentin Frischknecht (Entwickler von Unternehmen und Einzelpersonen) und Christoph Lanter (Verbinder).
Eine Anmeldung ist ab sofort online möglich.
Leadership Lounge: Idee oder Team - was ist für eine Investitionsentscheidung in ein Start-up wichtiger? Mit Michelle Tschumi
Thema des dritten Leadership Lounge Anlasses vom 20. September 2024
Michelle Tschumi leitet seit dem 1. Januar 2023 den Bereich Start-up Finanzierungen der Zürcher Kantonalbank. Sie bringt einen beeindruckenden Hintergrund mit. Tschumi ist eine erfahrene Digitalisierungsspezialistin mit einem starken Hintergrund in Innovation, Strategieentwicklung und Start-up Förderung. Ihre Themenschwerpunkte umfassen Innovation, Strategieentwicklung, Start-up-Förderung, Venture Capital sowie People Coaching und Leadership Development.
Sie startete ihre Karriere an der HSG als wissenschaftliche Mitarbeiterin für Systemisches Management und Public Management (IMP). Danach sammelte sie wertvolle Erfahrungen als Spezialistin für Digitalisierung bei der UBS und seit 2019 bei der Zürcher Kantonalbank. Zuletzt als Co-Leiterin des Innovationslabors im Bereich Multichannel Management.
Ihr fundiertes Fachwissen untermauert sie mit einem Master in Management, Organisation & Kultur der Universität St. Gallen (HSG).
Heute fragen wir sie, was ihrer Meinung nach die wichtigsten Faktoren für eine Investition in ein Start-up sind.
Nach dem Impulsvortrag stehen persönliche Begegnungen und der offene Dialog im Zentrum – dies bei einem Apéro Riche mit Weidebeef-Burgern vom Bauern und köstlichen Beilagen.
Organisiert wird der Event von Nadia Lattmann (Businesscoach Authentic Leadership), Valentin Frischknecht (Entwickler von Unternehmen und Einzelpersonen) und Christoph Lanter (Verbinder).
Eine Anmeldung ist ab sofort online möglich.
Schnuppernachmittag:
Leadership mit Pferden - entdecke deine Führungs-qualitäten in einem einzigartigem Umfeld
Im Compelling-Workshop wird die Führung mit einem 500+Kilogramm schweren Partner, dem Pferd, simuliert. Eine Leitstute führt ihre Herde mit drei Kernkompetenzen: klare Kommunikation, gegenseitiges Vertrauen und Respekt. Genau darauf fokussiert sich das Compelling-Seminar.
Das Pferd spiegelt nicht nur dein Verhalten wider, sondern ist zugleich ein neutraler und ehrlicher Feedbackgeber. So schulst du deinen Umgang mit Stresssituationen und komplexen Systemen nicht nur effizient, sondern auch nachhaltig.
Auf diese Weise wird Führung erlebbar. Die gewonnen Erkenntnisse werden individuell festgehalten und sollen dabei helfen, künftig im eigenen Umfeld besser zu führen.
Bist du offen, dich auf neue Wege einzulassen?
Datum: 20. September 2024
Zeit: Start 11:45 Uhr / Ende 17:00 Uhr inklusive Mittagessen, Getränke, Pausenverpflegung
Investition: CHF 350.- (wird angerechnet bei der Buchung eines Seminares oder Coachings)
PERMA Lead - Führung durch die Positive Psychologie
Wir sind zertifizierter Anbieter der von PERMA Lead.
PERMA steht für die fünf Faktoren, die darüber bestimmen, ob wir uns wohlfühlen, ob wir uns positiv entwickeln können und gerne Leistung erbringen oder ob wir uns im Beruf aufreiben und abarbeiten. Die einzelnen Buchstaben bedeuten:
P = Positive Emotionen - E = Engagement - R = Relationship - M = Meaning -
A = Accomplishment
Die Logik ist einfach: sorgen Sie dafür, dass Ihre Führungskräfte diese fünf Faktoren optimieren und erhalten Sie bessere Unternehmensergebnisse! Dies funktioniert unabhängig von Branche oder Organisationsform.
Teamentwicklung
Distanz & Nähe zeichnen sich besonders in solchen Zeiten aus.
Gerade durch Massnahmen wie Homeoffice sind Teamanlässe noch wichtiger geworden.
Solche Interventionen fördern und vertiefen die Zusammenarbeit von Mitarbeitern. Macht die Zusammenarbeit mehr Spass und folgt gewissen Regeln, ist die Steigerung der Leistungserbringung nicht weit!
Die ehrlichste Leadership Schulung die es gibt: Seminare mit Pferden
Pferde bieten eine der spannendsten und effektivsten Führungssimulationen.
Lassen Sie sich spiegeln durch unparteiliche und neutrale Feedbackgeber. Wir sind Pionier und Marktleader in dieser Branche. Lernen Sie mit den Besten. Herausfordernd, ehrlich, Compelling eben - auf den Punkt!